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大家都有079期今日闲情:看下我胖了没???打一生肖》

放大字体  缩小字体 发布日期:2019-07-11  浏览次数:1
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富就是我们实力的见证!还等什么! 利比亚一难民收容所遭空袭造成余人死伤  新华
社开罗月日电的黎波里消息:利比亚首都的黎波里东部 一处难民收容所日凌晨遭遇空袭。截至目前
,空袭已造 丧生、人受伤。  利比亚民族团结政府
卫生部官员证 实,空袭造成大量人员伤亡。据联合国驻利比亚有关 构统计,空袭造成的死亡人数已达到人。  利比亚民 族团结政府发表声明,指责利比亚“国民
军”发动此 野蛮空袭。声明还呼吁联合国调查空袭真相,并采取坚 决措施制止此类侵犯行为。   联合国
秘书长利比亚 题特别代表加桑·萨拉姆随后也发表声明
,谴责此次空 袭。  卡扎菲政权年被推翻后,利比亚局势陷入动 目前,利比亚许多地区处于无政府状
态,两大势力割据 对峙。利比亚民族团结政府与支持它
的武装力量控制 部部分地区;国民代表大会则在东部另建政府,并与哈 夫塔尔领导的“国民军”结盟
,控
东部和中部、南 主要城市及部分西部城市。

  中新网月日电据澳洲网报道,在澳大利亚,并不是所有单身员工都很年轻,他们要么自愿选择保持单身,要么就是受环境影响。据悉,澳大利亚许多单身员工称,老板让有孩子的员工早下班,使得单身者承担更多工作,这让他们感到不满。   公司忽视单身员工需求   报道称,社会心理学家德保罗创造出了“”单身歧视这个词,它指的是社会对单身人士的刻板印象和歧视。据悉,许多单身员工都认为自己为已婚同事承担了部分工作。   实际上,单身员工长时间工作对健康不利。据了解,澳洲国立大学最新研究发现,每周工作超过小时的员工会将自己的健康置于危险中。据悉,长时间工作有害员工的身心健康,这是由于它留给员工的私人时间更少、吃得不好、锻炼减少,参与社交活动与家人相处的时间也减少了。   对此,澳洲管理学院首席执行官马丁说:“尽管‘单身歧视’可能不属于最残酷的歧视形式,但这种‘歧视’给澳洲工作场所带来了日益严峻的挑战。”同时,马丁称:“澳洲许多公司过于注重已婚者与子女或配偶相处,而忽视了职场中单身者的需求,有小家庭的人会获得优待。”   老板有双重标准   据悉,单身者经常抱怨,那些已婚者或有孩子的员工更容易获得休假。   对此,现年岁的瓦内萨,化名说:“有孩子的员工经常可以在一些节日休假,这是很自然的事情。他们是受益最多的人,但这对单身者来说令人感到沮丧。你没有孩子或伴侣并不意味着没有其他家人,你会想和家人们一起度假。”   瓦内萨称,只有少数员工会在周末的时间工作,他们的共同点是单身并且没有孩子。“单身者周末就要加班,我没有看到已婚者或有孩子的员工在周末加班。”   瓦内萨表示,老板也有双重标准,让那些有孩子的员工提早下班回家。“但我就必须替那些因为孩子或伴侣生病而早退或迟到的同事顶班,这是不公平的。没有伴侣或孩子并不意味着我除了工作外,生活就失去意义。”   单身者也应该工作灵活   同时,墨尔本职场顾问、作家史密斯说:“单身员工应该像有孩子的员工一样拥有灵活的工作安排,这能让单身员工更有效率。他们可以进行体育锻炼、参加读书俱乐部、从事社区活动——所有这些都是工作之外令人感到愉快和获得健康的事情,可以让单身者‘充电’。”长时间工作不意味着员工的工作效率更高。   此外,单身员工在工作外还可以照顾年迈的父母、患病的朋友,甚至宠物。   “此外,维州机会平等和人权委员会收到过一些员工投诉,在他们的宠物狗去世后,雇主不让请假。”
 
 
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